尊龙凯时
尊龙凯时
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神华宁夏煤业集团公司烯烃一分公司由50万吨/年煤基烯烃和50万吨/年甲醇制烯烃两个项目组成，， ，，总投资238亿元，， ，，设计规模为年产100万吨聚丙烯。。。。。公司现有员工1590名，， ，，大专以上学历1323人，， ，，平均年岁32.4岁。。。。。现有党员442名，， ，，占员工总数27.8%。。。。。下设党支部14个，， ，，党小组57个，， ，，党员责任区63个。。。。。
近年来，， ，，公司党委一直增强党建引领，， ，，起劲践行习近平总书记发出的“社会主义是干出来的”伟大招呼，， ，，政治生态风清气正，， ，，科技立异效果显着，， ，，生产谋划业绩突出。。。。。年产聚丙烯平均95万吨以上、甲醇175万吨以上，， ，，产品优级品率达99.9%。。。。。先后荣获自治区“清静生产先进单位”“民族团结前进建设运动树模企业单位”，， ，，尊龙凯时“清静环保一级单位”、原神华集团“先进下层党组织”，， ，，宁煤集团“文明单位”“先进下层党组织”“清静生产标杆单位”“四好向导班子”等声誉。。。。。
一、坚持从严治党，， ，，增强企业一连生长凝聚力
强化周全从严治党政治生态。。。。。坚持以习近平新时代中国特色社会主义头脑为指导，， ，，深入学习贯彻党的十九大精神，， ，，全体党员干部牢靠树立“四个意识”，， ，，坚定“四个自信”，， ，，坚决做到“两个维护”。。。。。完善“三重一大”、党委聚会事规则等14项党建事情制度，， ，，认真贯彻民主集中制，， ，，严酷落实向导班子民主生涯会、党员向导干部双重组织生涯会和“三会一课”等制度。。。。。坚持党建事情与中心事情同谋划、同安排、同落实，， ，，严酷落实党建事情责任制，， ，，逐级签署党建目的责任书，， ，，形成了一级抓一级，， ，，层层抓落实的党建事情名堂。。。。。
营造风清气正生长气氛。。。。。认真推行党委主体责任和纪委监视责任，， ，，周全落实向导干部“一岗双责”。。。。。修订“两个责任”实验步伐，， ，，开列“两个责任”清单。。。。。层层签署廉政责任书，， ，，经常性开展提醒谈话、讲“廉政党课”，， ，，开展“清廉烯烃”清廉文化建设，， ，，打造“四个一”清廉特色教育阵地，， ，，实验党员清廉教育“过六关”，， ，，为筑牢“清廉防地”涤讪了基础。。。。。实现了党员清廉教育全笼罩，， ，，党员干部清廉从业意识显着提升。。。。。
二、坚持互融共进，， ，，提升企业科学生长焦点竞争力
实现谋划规模一连扩大。。。。。公司党委牢牢围绕企业斗争目的，， ，，把偏向，， ，，管阵势，， ，，坚持把政治引领、头脑发动、组织包管统一起来。。。。。牢牢捉住聚丙烯产品市场机缘，， ，，最大限度释放各装置产能，， ，，实现了满负荷运行。。。。。2016年至今，， ，，生产甲醇580.88万吨，， ，，聚丙烯308.9万吨。。。。。
增进管理水平大幅提升。。。。。严酷执行“党政同责、一岗双责、失职追责”的管理责任，， ，，施展“九位一体”抓清静管理优势，， ，，助力公司清静生产实现“双零”目的，， ，，实现清静生产7周年。。。。。围绕装置生产、技改、磨练等中心使命，， ，，下层党支部建设党员技术攻关小组11个，， ，，开展百余项技术攻关课题，， ，，先后获得国家专利34项。。。。� ？？ ？？？⒕郾┢防嗟执�17种，， ，，拓宽了公司的高端产品的市场竞争力。。。。。QC效果荣获自治区三等奖。。。。。通过实验51项对标提升步伐，， ，，实现增产增收2.96亿元。。。。。
凸显行业领先专业优势。。。。。公司党委鼎力大举推进科技强企战略，， ，，着力培育具有自身特色的技术品牌。。。。。气化车间党员立异事情室研发了具有自主知识产权的“神宁炉”在400万吨/年煤制油项目中普遍应用，， ，，实现了由产品输出到技术输出的历史性跨越。。。。。党员技术主干按期召开技术攻关会，， ，，仅MTP反应器优化操作，， ，，创效1.5亿元，， ，，并一连两届获尊龙凯时技术立异效果一等奖，， ，，入围天下尊龙凯时化学百项效果奖。。。。。
三、坚持强根固本，， ，，增强企业刷新生长引领力
打造党建特色亮点品牌。。。。。凭证“三明确四规范”要求，， ，，立异实验党建特色亮点项目化管理，， ，，建设“五星四型”标准化党支部，， ，，打造学习型、效劳型、立异型、清廉型“四型”立体化战斗堡垒。。。。。气化车间党支部专题组织生涯会作为天下标杆，， ，，在中央电视台新闻联播、新闻直播间、人民日报、灼烁日报等各界媒体上举行普遍关注和深度报道。。。。。仪表车间“党员登高”、聚合车间“聚能量掌上微平台”等党建项目多次受到兄弟单位观摩和上级公司一致好评。。。。。强化党员学习教育，， ，，依托“互联网+”平台、“两学一做”平台、学习强国APP，， ，，让全体党员实现“掌上学习”。。。。�；；；；；Ｆ鹁⒑胙锷缁嶂饕褰沟慵壑倒�，， ，，先后开展“清静是德、平安是福”等主题品德课堂26期。。。。。
引发做事创业人才活力。。。。。强化党管干部、党管人才原则，， ，，建设了科学规范、果然一律、竞争择优的选人用人情形。。。。。先后向400万吨/年煤制油等项目运送各条理人次1500余人。。。。。仅2018年组织竞聘38场次，， ，，44人选拔到管理、技术职员和班组长岗位，， ，，选拔专业技术和操作类高技强人才89人，， ，，引发了干部员工创业激情。。。。。先后涌现出“天下五一劳动奖章”获得者杜正平、自治区“塞上技能巨匠”张华等优异技强人才。。。。。
展现群团组织风范。。。。。深入开展“安康杯”、职工经济技术立异、劳动竞赛等运动。。。。。鼎力大举实验民生工程，， ，，建设暖心咖啡屋、爱心折务站、爱心妈咪小屋，， ，，康健舒缓室，， ，，开设“职工心理咨询室”。。。。。普遍开展扶贫帮困、大病救助、金秋助学运动，， ，，累计发放慰问金100余万元。。。。。青年“三创”、自愿效劳等运动蓬勃开展，， ，，宽大青工驻足岗位立功立业充满激情。。。。。一连开展“零点行动”查处州不清静隐患897条，， ，，整改落实率98%以上。。。。。
锲而不舍，， ，，金石可镂。。。。。2019年是新中国建设70周年，， ，，也是烯烃一分公司强基挖潜，， ，，提质增效，， ，，一连推进高质量生长的要害之年。。。。。烯烃一分公司党委将以坚韧不拔的精神，， ，，不忘初心，， ，，切记使命，， ，，深入践行“社会主义是干出来的”伟大招呼，， ，，推进“岗位立功”行动，， ，，为实现装置清静稳固清洁运行不懈起劲，， ，，为周全建成小康社会作出应有孝顺。。。。。
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